“大家都排好队，根据自己的专业大类递交资料哈，收完简历后，我们很快就会公布进入下一轮考核的名单……”

向静心脏都快从嗓子眼里跳出来。

可从谢旸不负责地直接把招聘的事情丢给随便找的几人后，就不出现，她就知道，这是一场考核。

考核的不只是新来的人。

还有她们。

能不能抓住机会，就看这一次了。

能进入厂里办公室，可比车间当文员好多了。

待遇高不说，更主要的是天天能看到谢旸。

从谢旸当了厂长，几乎对电子车间不闻不问。

这一次，没有人再犹豫，前面评估他们简历的六人，已经给他们现身说法什么叫机会总是给有准备的人。

人家连简历都没有看……

可现在……

“田主任，您看这事儿？”

人才市场业务部负责人胡志强看着排队交简历的人，心思复杂不已。

原本就觉得自己已经见多识广了。

看到眼前的事情，才知道自己多孤陋寡闻。

“至少，这也是一个解决办法……”

田云川不得不感慨，换成他，都想不出来这样的办法。

正准备去找谢旸聊聊。

两辆标致小轿车从后面开了上来。

原本对着应聘者耀武扬威，一脸霸气的保安队长老杨头，看到标致小轿车后，屁颠屁颠地跑过去。

这再一次引起了周围人的关注。

能坐小车的不是领导就是大老板，看来宏伟机械的背景，不是其他的工厂可比的。

尤其是标致还是公务用车。

自然，众人更想进入宏伟机械。

“老杨头，你们厂这是怎么了？难道遭到讨薪了？”

梁栋摇下车窗，问老杨头。

今天可是他们技术负责人来这边考差宏伟机械技术、加工能力的日子，结果一来，遇到这么混乱的场景。

里外都围满了人。

“梁经理，我们厂这是在招聘呢！不仅招聘技术工人跟学徒，还有很多高级人才，里面排队的那些都是大学生呢！”

老杨头挺直胸膛，一脸自豪地回答。

大学生又如何？

要进这厂门，还不得对自己这个小学没毕业的人态度好点？

“临时招聘？为了我们的订单吗？”

梁栋车后面，一名四十多岁的中年人皱着眉头问道。

“你们谢厂长这是准备大干一场啊！”

梁栋有些意外。

看着前面乌秧秧的至少好几百人。

这规模……

按照老杨头的说法，这些人都不是一线车间的。

谢旸想干什么？

“林主任，这个可不一定。宏伟之前技术实力就不错。前阵进口了一批数控机床，后续还有更多进来……这是在没有跟我们合作之前就在做的……他们很可能还有别的大业务……”

梁栋平静地说道。

他说的技术实力不错是指谢旸包机从内地接过来二十几名技术员之后。

“还有别的大业务？要是他们技术实力强，产能高，我们的订单怕是都做不完……”

后面的人眉头皱得更紧了。

标致现在订单激增，一直都在不停地寻找合适的配套加工厂。

“老杨头，赶紧给咱们开门啊！”

梁栋见老杨头不开门，对着他喊道。

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